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南京化纤召开2023年度干部综合考评述职大会

作者:党群工作部发布时间:[2024-01-29 ]浏览:121

为有效激励和提高公司干部的工作效率,充分发挥每位干部在管理工作中的主动性和创造性,客观地评价干部的工作能力和工作态度,建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、得到员工拥护的干部队伍,2024年1月26日,南京化纤召开2023年度干部综合考评述职大会,公司领导班子成员、子公司班子成员、各部门(单位)中层正职干部共计30余人通过线上和线下的形式参加会议,实现了对干部考评工作的全覆盖。

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会上,述职人员围绕2023年度绩效目标任务及指标完成情况、个人成长与廉政建设情况(含德、能、勤等)、职能履行及目标管理中存在的不足与改进措施、2024年度重点绩效目标与对应的落实措施等方面进行了认真汇报,指出自身存在问题,深入剖析原因,提出了切实可行措施。

与会人员听取汇报的同时,本着实事求是、客观公正的原则,根据述职人员的汇报和日常工作情况进行了测评打分。

全体干部将以此次考评述职为起点,在南京化纤党委的坚强领导下,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加充足的干劲积极投入到2024年工作当中,攻坚克难,勇毅攀登,为南京化纤转型发展贡献坚实力量。